В Краснодарском крае наблюдается снижение числа вакансий в промышленном секторе: на 1 августа 2025 года работодатели разместили 7,1 тысячи предложений о работе, что на 20,6% меньше по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, сообщила «Деловая газета. Юг» со ссылкой на министерство труда и соцразвития региона.
Наибольший спрос сохраняется на специалистов и служащих: инженеров, мастеров разных направлений, технических специалистов, бухгалтеров и менеджеров. Среди рабочих профессий наиболее востребованы слесари, электромонтеры, сварщики, квалифицированные рабочие и водители.
Снижение вакансий эксперты связывают с общим замедлением промышленной активности и изменениями в структуре занятости региона. Несмотря на это, ключевые позиции остаются дефицитными, особенно среди технических специалистов.
Ранее «Югополис» рассказывал о том, что Краснодарский край смог компенсировать нехватку кадров на предприятиях без массового найма, используя принципы бережливого производства и оптимизацию работы сотрудников. Благодаря федеральному проекту «Производительность труда» регион компенсировал дефицит более 86 тысяч специалистов. Министр экономики Кубани Алексей Юртаев отметил, что край сосредоточился на повышении эффективности действующих работников. С 2019 по 2024 год здесь открыли 18 корпоративных центров опережающей подготовки для адаптации и развития персонала. Кубань также возглавила рейтинг регионов по числу управленцев, прошедших курс «Лидеры производительности», что помогло повысить результативность команд.