Президент РФ Владимир Путин продлил нерабочие дни в России до 30 апреля. Заработная плата работников при этом сохраняется.
Согласно трудовому законодательству, работодатель может отправить сотрудников в отпуск без содержания только при взаимном согласии сторон. В противном случае такие действия будут являться поводом для проверки трудовой инспекцией Краснодарского края.
При временном простое предприятия в связи с обстоятельствами непреодолимой силы, к которым, в том числе, относится введение карантина, работодатель должен платить 2/3 зарплаты, сообщает пресс-служба администрации Краснодарского края.
Президент РФ Владимир Путин продлил нерабочие дни в России до 30 апреля. Заработная плата работников при этом сохраняется.
Согласно трудовому законодательству, работодатель может отправить сотрудников в отпуск без содержания только при взаимном согласии сторон. В противном случае такие действия будут являться поводом для проверки трудовой инспекцией Краснодарского края.
При временном простое предприятия в связи с обстоятельствами непреодолимой силы, к которым, в том числе, относится введение карантина, работодатель должен платить 2/3 зарплаты, сообщает пресс-служба администрации Краснодарского края.
Фото: t.me/kubseg

Фото: wirestock/Freepik
Краснодар. Фото: Александр Райко / krd.ru
Фото: t.me/officialsochi
Фото: t.me/kubansledcom