Закрыть
7 марта 2024 в 17:51

Инна Арендаренко. Технология партнерства

Еще до того, как начать работать с партнером, важно познакомиться с ним поближе, поговорить и понять, совпадают ли ваши взгляды, ценности и принципы. «Высокие» разговоры между партнерами о глобальных целях и смыслах очень важны. Если случается «химия», можно двигаться дальше.

Договорились на берегу о главном — следующим этапом партнеры должны синхронизироваться по готовности. Нужно выяснить, достаточно ли энергии для реализации совместной идеи, хватает ли ресурсов, не переоценили ли возможности.

Если оба пришли к единому видению, подсчитали предварительный бюджет, разработали стратегию, согласовали бизнес-план, убедились, что общий бизнес реален, можно делать следующий шаг — детально сформулировать представление о корпоративных отношениях.

Есть базовые вопросы по функционированию бизнеса, которые партнеры просто обязаны обсудить. Какие ресурсы у вас есть для создания бизнеса? Как вы будете управлять финансами вашего бизнеса? Как поделите управленческий функционал: кто возглавит команду Run (операционку), кто возьмет команду Change (изменения). Какие риски и проблемы могут возникнуть, и как вы будете их решать?

Партнерам важно знать принципы работы направлений друг друга — их решения должны быть прозрачны. Чтобы без погружения и захода на чужую территорию, они понимали, почему такой бюджет или что повлияло на величину дохода.

Что не зафиксировано в документе — того не существует. Для фиксации договоренностей между партнерами по бизнесу можно использовать различные инструменты, такие как подписание корпоративного договора, акционерного соглашения и другие. Выбирайте способ, который наилучшим образом соответствует вашим потребностям.

Прежде чем перейти к делу основательно и вдолгую, запланируйте с потенциальным партнером пробный спринт. Договоритесь о тестовом периоде совместной работы.

Этого правила я придерживаюсь сама и рекомендую всем клиентам. Так вы убережете друг друга от неприятных сюрпризов. Например, может выясниться, что вы хотите изменить мир, а партнер хочет быстрых денег. Очень скоро в вашем тандеме начнется раздражение. Вы будете считать его меркантильным, а он вас — оторванным от реальности.

Что показал ваш пробный спринт? Работать вместе комфортно? Функции четко распределяются, и каждая сторона довольна тем, что ей нужно делать? У вас общее понимание не только цели, но и способов ее достижения? Выделите день, обсудите и проанализируйте с партнером промежуточные итоги. При необходимости внесите изменения в договоренности. На этом этапе вам также будет полезна помощь модератора.

Все корпоративные конфликты, которые приходилось решать мне или моей команде, происходили по одной причине — от недостаточной ясности. Мы с коллегами создали базовый список вопросов, которые партнерам стоит решить на старте сотрудничества. Благодаря такому диалогу можно достичь той степени прозрачности отношений, которая упорядочивает хаос раннего этапа бизнеса и «склеивает» партнерство, и затем позволяет закрепить эти отношения уже юридически — корпоративными соглашениями, гражданско-правовыми договорами и так далее. Таким образом, участники устанавливают правила, по которым они заходят в бизнес, функционируют в нем и выходят.

Для достижения наилучших результатов в бизнесе партнеры должны уметь договариваться на всех уровнях и во всех ролях, которые они выполняют. В реальной жизни отношения в бизнесе не ограничиваются одной ролью для каждого из владельцев. Партнеры могут быть собственниками и решать стратегические вопросы, но при этом один из них также может выступать в роли инвестора или руководителя — генерального директора, финансового директора, директора по продажам или маркетингу.

.

Подписаться на нас

Сегодня, 12:25

"Ъ": совладельца крупнейшей сети АЗС в Крыму обвинили в хищении более 1 млрд на поставках топлива

Вину он не признаёт

Фото: Югополис

Совладельца группы компаний ТЭС, которая управляет крупнейшей в Крыму сетью автозаправок, Сергея Бейма обвиняют в хищении 1,1 миллиарда рублей. По версии следствия, эти деньги были похищены при исполнении 10 контрактов на поставку в Крым топлива. Об этом сообщает "Коммерсантъ" со ссылкой на материалы расследования, с которыми ознакомились сторона защиты и обвиняемые.

Следствие считает, что для хищения бюджетных денег была создана организованная группа во главе с Беймом. Стоимость фрахта железнодорожного парома, который должен был доставлять топлива на полуостров, намеренно завысили и включили эту цену в госконтракты с ФГУП "Научно-исследовательский и конструкторский институт испытательных машин, приборов и средств измерения" (НИКИМП). Завышенная цена фигурировала в договорах, которые оплачивал заказчик.

Бейма и глава транспортной компании «Аврора» из Симферополя (входит в ТЭС) Марина Пяткова – следствие считает её участницей преступной группы – были задержаны в июле 2025 года. Первоначально их обвинили в хищении 224 миллионов рублей по одному контракту на поставку топлива, который был подписан в сентябре 2024 года. При этом топливо, согласно договору, должен был перевозить паром "Конро-трейдер", попавший под ракетный удар и затонувший в августе того же года. Затем размер ущерба увеличился до 500 миллионов рублей, а в итоговой версии обвинения – до 1,1 миллиарда, то есть до суммы всех контрактов, заключённых между ТЭС и НИКИМП.

Бейм и Пятакова находятся в СИЗО и вину не признают. Сторона защиты утверждает, что условия договоров определял НИКИМП, а завышенная цена фрахта объясняется тем, что количество рейсов в сутки было прописано только в коммерческих предложениях от ТЭС и в договорах не указывалось – следствие расценило это как обман заказчика.

Напомним, ранее стало известно, что в Белоруссии задержан гражданин РФ Александр Осин, подозреваемый в организации самой большой выявленной площадки "бумажного" НДС. Речь идёт о незаконной схеме уменьшения уплаты НДС через оформление документов на фиктивные поставки товаров и выполнение услуг. Следствие считает, что через эту площадку в 2023-2025 годах организованы фиктивные вычеты по НДС на более чем 1,2 триллиона рублей.

Больше новостей о судебных делах, криминале, новинках законодательства и мнениях экспертов в соцсетях "ВКонтакте", Telegram и Max.

Сегодня, 12:08

Еще один “инвестор” с сайта знакомств обманул ищущую романтику жительницу Кубани

Женщина перевела мошеннику почти 2 млн рублей

Фото: kuban.mk.ru

Жительницам Краснодарского края, ищущим счастье на сайтах знакомств, стоит быть внимательными при выборе партнеров для переписки. Предприимчивые мошенники стали использовать эти сайты как способ обогатиться на доверчивых женщинах. Так, очередной жертвой “инвестора” стала жительница Абинска.

Поверив виртуальному кавалеру, женщина перечислила ему почти 2 млн рублей.  

За несколько дней общения мошенник смог вниманием и заботой втереться в доверие к кубанке. Он предложил ей участие в инвестиционном проекте и пообещал высокий доход. Но для начала на спецсчета нужно было внести определенную сумму, что женщина и сделала. Она перевела не только личные накопления, но и взяла кредит. “Поняв, что женщина исчерпала свои финансовые возможности, мошенник перестал выходить на связь. Общая сумма похищенных им средств составила более 1 770 000 рублей”, - рассказали в пресс-службе ГУ МВД по Краснодарскому краю.

По факту преступления возбудили уголовное дело по статье “Мошенничество” (ч.4 ст.159 УК РФ). Полиция пытается найти злоумышленника.

Об аналогичном мошенничестве “Югополис” писал несколько дней назад. Жертвой поиска романтики стала 34-летняя жительница Приморско-Ахтарска. Мужчина с сайта знакомств  предложил ей попробовать себя в инвестициях и представил “проверенных консультантов”. Они убедили жертву перевести деньги по указанным реквизитам. Женщина лишилась более 800 тысяч рублей.

Сегодня, 12:05

Депутаты Госдумы направили в Правительство законопроект о защите матерей с детьми до 8 лет от увольнения

Первый заместитель руководителя фракции СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ, первый заместитель председателя Комитета Госдумы по контролю Дмитрий Гусев совместно с другим депутатом Госдумы направляют на отзыв в Правительство Российской Федерации законопроект о расширении трудовых гарантий для женщин с детьми и многодетных семей.

Изменения предлагается внести в статью 261 Трудового кодекса РФ. Законопроект предусматривает запрет на увольнение по инициативе работодателя женщины, имеющей и воспитывающей ребёнка в возрасте до 8 лет. Сейчас такая гарантия действует для женщин с ребёнком до 3 лет.

Также предлагается расширить защиту для единственного кормильца в многодетной семье: возраст ребёнка, с которым связывается такая гарантия, предлагается увеличить с 3 до 8 лет, а предельный возраст детей в многодетной семье — с 14 до 16 лет.

По словам Дмитрия Гусева, наиболее сложный период для семьи не заканчивается в момент, когда ребёнку исполняется три года.

«После трёх лет у семьи начинается новый этап: детский сад, болезни, адаптация к коллективу, затем подготовка к школе и первые школьные годы. Именно в это время ребёнку особенно нужна вовлечённость родителей, а у работодателя, к сожалению, может возникать соблазн воспринимать такую маму как “неудобного” сотрудника. Мы предлагаем закрыть эту зону риска и дать женщинам с детьми до 8 лет более надёжную трудовую защиту», — заявил Дмитрий Гусев.

В пояснительной записке отмечается, что действующая гарантия для женщин с детьми до 3 лет на практике часто совпадает с периодом отпуска по уходу за ребёнком, поэтому её применение в отношении работающих женщин ограничено. При этом наиболее сложным для семьи является период дошкольного детства и поступления ребёнка в школу, когда дети чаще болеют и требуют повышенного внимания родителей.

Законопроект также уточняет, что женщина должна не только иметь, но и воспитывать ребёнка. Такая формулировка направлена на добросовестное применение гарантии и исключает случаи, когда ребёнок фактически проживает с другим родителем.

«Это не привилегия, а защита семьи в самый уязвимый период. Женщина не должна выбирать между работой и ребёнком. Если государство говорит о поддержке материнства и детства, трудовое законодательство должно учитывать реальную жизнь семьи, а не только формальный возрастной рубеж в три года», — подчеркнул Гусев.

Авторы инициативы отмечают, что законопроект не расширяет круг категорий граждан, пользующихся защитой от увольнения, а уточняет возрастные пределы, чтобы точнее учесть интересы семей с малолетними и многодетными детьми. Реализация инициативы не потребует дополнительных расходов федерального бюджета.

После получения отзыва Правительства законопроект планируется внести в Государственную Думу.

Сегодня, 11:46

В Геленджике наращивают объемы производства мидий, форели и устриц

Эксперты оценивают потенциал роста отрасли как большой

Мидии / кадр из видео, vk.ru/kurort_gelen

В Геленджике в 2025 году вырастили 295 тонн морской продукции: мидий, устриц и форели. Еще 63 тонны мяса морского рапана переработали и отправили на экспорт.

Объемы производства растут с каждым годом. Морскую культуру выращивают четыре предприятия. Природные условия, по словам мэра Алексея Богодистова, им способствуют.

Геленджик входит в число лидеров Краснодарского края по производству морских культур. И потенциал для дальнейшего роста оценивают эксперты как большой.

Ранее “Югополис” сообщал, что несмотря на рост собственного производства, Краснодарский край увеличивает и объем импорта морепродуктов и рыбы. Только за восемь месяцев 2025 года ввоз этой категории товаров вырос почти на треть и достиг 9000 тонн. Главными поставщиками продукции стали страны Азии, Латинской Америки и Ближнего Востока.

Сегодня, 10:42

В Краснодаре заправиться можно на 78 АЗС

11 заправок закрыты на ремонт и ребрендинг

Фото: Югополис

Утром в понедельник, 27 июля, в Краснодаре работают 78 АЗС. А 25 - временно не отпускают топливо.

АИ-92 есть на 65 заправках, АИ-95 - на 57, ДТ - на 69. Залить в бак АИ-100 можно по восьми адресам.

В краевой столице открыты заправки “Роснефть”, “Лукойл”, “Газпром”, “Газпромнефть”, Rusoil, “Татнефть”, “СитиОйл”, Teboil и другие.

Ограничения продолжают действовать на ряде объектов. Бензин наливают только в баки. 11 заправок закрыты на ремонт и ребрендинг.

Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с политикой обработки персональных данных использованием файлов cookie.