На рассмотрение Госдумы вынесен законопроект, предусматривающий внесение изменений в Трудовой кодекс, которые предусматривают привязку зарплат руководства государственных и муниципальных учреждений, компаний, предприятий, а также госкорпораций и внебюджетных фондов к определённым показателям. В частности, предусматривается руководителям устанавливать зарплату, исходя из сложности управления предприятием, его технической оснащенности, объемов производимой продукции и показателей результативности самих начальников, сообщает «Макс портал» со ссылкой на «Российскую газету». Во-вторых, установить, что ежемесячный должностной оклад и иные выплаты начальников не должны превышать среднемесячное денежное вознаграждение президента России по показателям предыдущего календарного года. И в-третьих, сделать их зарплату кратной по отношению к зарплатам всех остальных работников предприятий и учреждений: один к восьми.
На рассмотрение Госдумы вынесен законопроект, предусматривающий внесение изменений в Трудовой кодекс, которые предусматривают привязку зарплат руководства государственных и муниципальных учреждений, компаний, предприятий, а также госкорпораций и внебюджетных фондов к определённым показателям. В частности, предусматривается руководителям устанавливать зарплату, исходя из сложности управления предприятием, его технической оснащенности, объемов производимой продукции и показателей результативности самих начальников, сообщает «Макс портал» со ссылкой на «Российскую газету». Во-вторых, установить, что ежемесячный должностной оклад и иные выплаты начальников не должны превышать среднемесячное денежное вознаграждение президента России по показателям предыдущего календарного года. И в-третьих, сделать их зарплату кратной по отношению к зарплатам всех остальных работников предприятий и учреждений: один к восьми.