Согласно новому законодательству, молодого специалиста будут оформлять на стажировку на основании временного трудового договора. Им будет предоставляться полный спектр социальных гарантий, предусмотренных законодательством, а также заработная плата, размер которой не может быть ниже минимального размера оплаты труда. В 2026 году МРОТ составляет 27 093 рубля.
Помимо этого, законотворцы предусмотрели, что в случае последующего трудоустройства в организацию, где была пройдена стажировка, молодой специалист сможет заключить с работодателем бессрочный трудовой договор без испытательного срока. Общая продолжительность стажировки не должна превышать шести месяцев. Изменения вступят в силу с 1 марта 2027 года.
Депутат Государственной Думы Дмитрий Ламейкин подчеркнул, что данный закон является продолжением инициативы парламента по созданию благоприятных условий для трудоустройства молодых специалистов после получения образования.
Он отметил, что решение является логичным шагом после проведенных совещаний и слушаний, посвященных вопросам образования и кадрового обеспечения. По мнению депутата, закон поможет молодым специалистам быстрее адаптироваться к профессиональной деятельности и приобрести необходимые практические навыки под руководством опытных наставников.
Парламентарий также акцентировал внимание на том, что законопроект призван решить проблему отсутствия трудового стажа у выпускников, что часто становится препятствием при трудоустройстве.
"Новый закон позволит четко определить правовой статус молодого специалиста, создаст понятные и прозрачные условия как для самих стажеров, так и для работодателей, а также будет способствовать более эффективной и комфортной интеграции выпускников в сферу занятости" - добавил депутат Госдумы.
Фото пресс-службы института
Фото: Федор Обмайкин / Югополис
Фото: Владимир Аносов / Югополис
Фото: соцсети Станислава Гринева