​Россияне объяснили нежелание работать на пенсии — Югополис
Закрыть
14:30, 19 июня 2018

​Россияне объяснили нежелание работать на пенсии

Опрос, проведенный экспертами холдинга «Ромир», показал, что среди россиян больше тех, кто согласен с мыслью о том, что после достижения пенсионного возраста нужно уходить на заслуженный отдых. По данным опроса, продолжать работу на пенсии готовы 30% респондентов.

Отрицательно относятся к продолжению работы в пенсионном возрасте 37% опрошенных. Остальные (в первую очередь молодежь в возрасте 18—24 лет) вообще пока не задумывались о том, что будут делать на пенсии.

Основной причиной нежелания продолжать работу после выхода на пенсию участники опроса (47% респондентов) назвали плохое здоровье и усталость. Почти так же часто (43%) причиной отказа работать и после выхода на пенсию называли желание, наконец, «пожить для себя», начать путешествовать и вообще отдыхать. Особенно часто выбирали этот вариант молодые респонденты (82% опрошенных в возрасте 18–24 лет). В то же время 32% (допускалось несколько вариантов ответа, поэтому итоговый вариант больше 100%) респондентов заявили, что на пенсии предпочтут нянчиться с внуками, а не работать.

Подавляющее большинство (79%) тех, кто все-таки намерен работать и после достижения пенсионного возраста, признались, что согласны на это не из любви к труду, а лишь потому, что прожить на свою пенсию не надеются. Примерно каждый пятый (21%) опрошенный заявил, что деньги понадобятся ему, чтобы помогать семье и детям. Лишь 32% респондентов готовы продолжать работать на пенсии просто для того, чтобы не скучать дома.

Опрос «Ромира» проводился в конце мая — начале июня 2018 года, то есть еще до того, как правительство объявило о планах повышения пенсионного возраста. Таким образом, под возрастом выхода на пенсию респонденты понимали действующие в настоящее время нормы — 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин.

Согласно же озвученным кабмином планам, всем, кто должен был достичь пенсионного возраста в 2019 году и позже, в любом случае придется работать дольше. К 2028 году пенсионный возраст для мужчин планируется поднять до 65 лет, а к 2034 году довести пенсионный возраст для женщин до 63 лет.

Предыдущий опрос «Ромира» показал, что 92% россиян (в том числе 88% молодежи) планы властей по повышению пенсионного возраста не поддерживают. Более того, примерно треть россиян считают, что как женщин, так и мужчин стоило бы отпускать на пенсию даже раньше, чем сейчас. Усредненный желаемый возраст выхода женщин на пенсию составил, по данным «Ромира», 54 года, мужчин — 59 лет.

Размером существующих пенсий россияне, по данным «Ромира», также недовольны. С тем, что справедливый размер пенсии может составлять 10–15 тыс. руб. (по данным Росстата, в апреле 2018 года средний размер пенсии составил 13,3 тыс. руб.), согласились всего 4% россиян. 21% уверены, что их пенсия должна составлять хотя бы 15–20 тыс. руб. Почти треть опрошенных (32%) согласны получать 20–25 тыс. руб., 28% устроила бы пенсия в 25–40 тыс. руб. 14% не согласны на меньше чем 40 тыс. руб., — сообщает РБК.

«Двукратный разрыв между желаемым уровнем пенсии и реальным — это серьезный вызов. Обеспеченная старость — важнейший маркер, влияющий на индексы благополучия государств. Увеличение пенсионных выплат — одна из задач утвержденной правительством пенсионной реформы, а наше исследование дает представление об ожиданиях населения. В идеале фактические показатели должны совпасть с этими ожиданиями», — комментирует результаты опроса президент «Ромира» Андрей Милехин.

Как сообщал «Югополис», объявлена всероссийская акция протеста против пенсионной реформы. Акция планируется и в Краснодаре 1 июля.

17 июня стало известно, что более миллиона человек подписали петицию против повышения пенсионного возраста. По последним данным, ее подписали уже более 1,8 миллиона человек.

Ранее, 15 июня, сообщалось, что в Кремле начали обсуждать условия смягчения пенсионной реформы. По данными СМИ, власти опасаются протестов из-за повышения пенсионного возраста и в зависимости от остроты реакции могут смягчить параметры реформы или ограничиться их разъяснением.

Опрос, проведенный экспертами холдинга «Ромир», показал, что среди россиян больше тех, кто согласен с мыслью о том, что после достижения пенсионного возраста нужно уходить на заслуженный отдых. По данным опроса, продолжать работу на пенсии готовы 30% респондентов.

Отрицательно относятся к продолжению работы в пенсионном возрасте 37% опрошенных. Остальные (в первую очередь молодежь в возрасте 18—24 лет) вообще пока не задумывались о том, что будут делать на пенсии.

Основной причиной нежелания продолжать работу после выхода на пенсию участники опроса (47% респондентов) назвали плохое здоровье и усталость. Почти так же часто (43%) причиной отказа работать и после выхода на пенсию называли желание, наконец, «пожить для себя», начать путешествовать и вообще отдыхать. Особенно часто выбирали этот вариант молодые респонденты (82% опрошенных в возрасте 18–24 лет). В то же время 32% (допускалось несколько вариантов ответа, поэтому итоговый вариант больше 100%) респондентов заявили, что на пенсии предпочтут нянчиться с внуками, а не работать.

Подавляющее большинство (79%) тех, кто все-таки намерен работать и после достижения пенсионного возраста, признались, что согласны на это не из любви к труду, а лишь потому, что прожить на свою пенсию не надеются. Примерно каждый пятый (21%) опрошенный заявил, что деньги понадобятся ему, чтобы помогать семье и детям. Лишь 32% респондентов готовы продолжать работать на пенсии просто для того, чтобы не скучать дома.

Опрос «Ромира» проводился в конце мая — начале июня 2018 года, то есть еще до того, как правительство объявило о планах повышения пенсионного возраста. Таким образом, под возрастом выхода на пенсию респонденты понимали действующие в настоящее время нормы — 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин.

Согласно же озвученным кабмином планам, всем, кто должен был достичь пенсионного возраста в 2019 году и позже, в любом случае придется работать дольше. К 2028 году пенсионный возраст для мужчин планируется поднять до 65 лет, а к 2034 году довести пенсионный возраст для женщин до 63 лет.

Предыдущий опрос «Ромира» показал, что 92% россиян (в том числе 88% молодежи) планы властей по повышению пенсионного возраста не поддерживают. Более того, примерно треть россиян считают, что как женщин, так и мужчин стоило бы отпускать на пенсию даже раньше, чем сейчас. Усредненный желаемый возраст выхода женщин на пенсию составил, по данным «Ромира», 54 года, мужчин — 59 лет.

Размером существующих пенсий россияне, по данным «Ромира», также недовольны. С тем, что справедливый размер пенсии может составлять 10–15 тыс. руб. (по данным Росстата, в апреле 2018 года средний размер пенсии составил 13,3 тыс. руб.), согласились всего 4% россиян. 21% уверены, что их пенсия должна составлять хотя бы 15–20 тыс. руб. Почти треть опрошенных (32%) согласны получать 20–25 тыс. руб., 28% устроила бы пенсия в 25–40 тыс. руб. 14% не согласны на меньше чем 40 тыс. руб., — сообщает РБК.

«Двукратный разрыв между желаемым уровнем пенсии и реальным — это серьезный вызов. Обеспеченная старость — важнейший маркер, влияющий на индексы благополучия государств. Увеличение пенсионных выплат — одна из задач утвержденной правительством пенсионной реформы, а наше исследование дает представление об ожиданиях населения. В идеале фактические показатели должны совпасть с этими ожиданиями», — комментирует результаты опроса президент «Ромира» Андрей Милехин.

Как сообщал «Югополис», объявлена всероссийская акция протеста против пенсионной реформы. Акция планируется и в Краснодаре 1 июля.

17 июня стало известно, что более миллиона человек подписали петицию против повышения пенсионного возраста. По последним данным, ее подписали уже более 1,8 миллиона человек.

Ранее, 15 июня, сообщалось, что в Кремле начали обсуждать условия смягчения пенсионной реформы. По данными СМИ, власти опасаются протестов из-за повышения пенсионного возраста и в зависимости от остроты реакции могут смягчить параметры реформы или ограничиться их разъяснением.

Подписаться на нас

Сегодня, 17:06

100 казаков-добровольцев с Кубани отправились на СВО

Все они прошли военную подготовку под руководством опытных инструкторов

Фото: t.me/admkrai

45-ю отправку бойцов провели в рамках трехлетия специального учебного центра «Кубань».

Новобранцев готовили их старшие товарищи — участники боевых действий.

За время работы специальный учебный центр «Кубань» выпустил почти 2,7 тысячи человек. В их числе в 2025 году – порядка 400 казаков.

Традиционно перед отправкой добровольцев в зону СВО проводится молебен. 

«Проводить казаков приходят матери, сестры и жены, что очень важно для бойцов. Добровольцы чувствуют поддержку и уверенность в своем деле. Уже более 9,7 тысячи кубанских казаков с учетом ротации принимают участие в спецоперации», – отметил замглавы администрации Краснодарского края, войсковой атаман Александр Власов.

Фото: t.me/admkrai

Сегодня, 16:52

Прошло заседание Совета ректоров вузов Краснодарского края и Республики Адыгея

Пресс-служба Кубанского государственного университета физической культуры, спорта и туризма

Сегодня, 27 июня, в Кубанском государственном университете физической культуры, спорта и туризма состоялось заседание Совета ректоров высших учебных заведений Краснодарского края и Республики Адыгея.

Заседание прошло под председательством ректора Кубанского государственного медицинского университета Сергея Алексеенко. В обсуждении ключевых вопросов приняла участие Елена Воробьёва, министр образования и науки Краснодарского края.

Основными темами для обсуждения стали организация приёмной кампании 2025/2026 учебного года, деятельность «Движения первых» в вузах, направленная на развитие личности и профессиональное становление студентов, формирование антиэкстремистского и антитеррористического сознания среди молодёжи.

«Мы уделяем особое внимание информационной поддержке будущих студентов, — рассказывает Сергей Алексеенко, председатель совета ректоров высших учебных заведений Краснодарского края и Республики Адыгея. — На протяжении всего периода работы с абитуриентами мы детально разъясняем порядок и условия поступления на места по целевой квоте».

«Наши специалисты помогают ребятам разобраться во всех нюансах целевого обучения, подробно рассказывают о правах и преимуществах такого формата образования, — продолжает Сергей Алексеенко. — Это позволяет абитуриентам сделать осознанный выбор и правильно спланировать своё будущее».

Дополнительно участники заседания обсудили работу с абитуриентами в регионе и другие важные вопросы, касающиеся развития системы высшего образования.

Сегодня, 16:46

Защищено: ГК ТОЧНО подписала соглашение о сотрудничестве с ДОМ.РФ

Это содержимое защищено паролем. Для его просмотра введите, пожалуйста, пароль:

Сегодня, 16:37

ПМЭФ-2025: представитель КубГМУ в центре событий

Председатель первичного отделения «Движение Первых» при КубГМУ, Петр Крекча, принял участие в Петербургском международном экономическом форуме (ПМЭФ-2025).

Насыщенная программа форума позволила Петру не только ознакомиться с последними достижениями в экономике, но и принять активное участие в дискуссиях, посвященных созданию актуального медиаконтента для подростков. Вместе с экспертами и участниками форума он обсуждал волнующие молодёжь вопросы и способы создания проектов, находящих широкий отклик.

Программа форума – это платформа, позволяющая молодежи быть услышанной и принимать активное участие в формировании будущего.

Сегодня, 16:37

Генеральный менеджер отеля Rixos Красная Поляна Сочи признан лучшим в сфере гостеприимства на международном уровне

Pеклама. НАО «Красная полян. ERID: 2SDnjc7A8e1

Товмас Дарбинян, управляющий отелем Rixos Красная Поляна Сочи, стал лауреатом международной премии World GM Awards, одержав победу в номинации «Лучший генеральный менеджер в сфере гостеприимства». Это престижное признание стало итогом пятой юбилейной церемонии награждения, которая ежегодно собирает ведущих управленцев из более чем 100 стран и свыше 20 отраслей.

Награда присуждается на основе комплексной оценки работы топ-менеджеров по таким критериям, как лидерские качества, внедрение инноваций, успешное развитие бизнеса и вклад в социальные инициативы. За пять лет существования премии в ней приняли участие более 1000 руководителей со всего мира.

Выступая после вручения награды, Товмас Дарбинян отметил:


«Наш отель – это не только место для сна, это место рождения эмоций, кадров будущих воспоминаний, вкуса жизни. Когда гость уезжает от нас с благодарной тишиной в душе, мы победили. Награда World GM Awards – результат ежедневной страсти и труда всей команды Rixos Красная Поляна Сочи, подтверждение того, что мы умеем создавать не просто отдых, а моменты, согревающие душу. Вся суть гостеприимства — в деталях, которые невозможно измерить, и это не сервис, а талант читать между строк, видеть не гостя, а человека. И если он уезжает не только отдохнувшим, но и вдохновлённым, значит, мы действительно лидеры».

При оценке номинантов особое внимание уделялось не только финансовым показателям и уровню удовлетворённости гостей, но и социальной ответственности, а также оригинальности реализуемых идей. Под руководством Товмаса Дарбиняна Rixos Красная Поляна Сочи укрепил свои позиции в сегменте элитного горного туризма, внедрив новые стандарты сервиса, экологические решения и оригинальные форматы взаимодействия с гостями.

Сегодня отель Rixos Красная Поляна Сочи предлагает отдыхающим не просто комфорт, а насыщенный и персонализированный опыт. Гостям доступны услуги мобильного консьержа, персонального батлера, оздоровительные программы центра MedClinic & SPA «Поляна 960», а также изысканная гастрономия: от традиционных блюд Турции в ресторане Layali до европейской кухни в Rixos Lounge.

Премия World GM Awards стала подтверждением высокого уровня управления и стремления команды отеля к созданию исключательного гостевого опыта.

Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с политикой обработки персональных данных использованием файлов cookie.